Месяц: Октябрь 2019
Выездное заседание РГ по вопросам контроллинга в Санкт-Петербурге
О мероприятии
Владелец и основатель компании г-н Бейлин в течение многих лет инвестировал в развитие технологий и инноваций. Наряду с завоеванием российского, он рано начал выход на зарубежные рынки. Ключевыми факторами успеха также стали конкурентоспособные товары и оперативный сервис. Во время посещения завода участники РГ смогли получить явное подтверждение этому.
После экскурсии г-н Бейлин подробно ответил на все вопросы участников в отношении организации производства, закупок, логистики, а также управления производством.
Наряду с проведением заседаний в здании Российско-Германской ВТП, РГ по вопросам контроллинга планирует провести в первом квартале 2019 г. новое выездное заседание в Москве или Московской области.
Все заинтересованные лица могут зарегистрироваться через наш офис в Москве.
Круглый стол 29.10.2019 в Липецке: обмен опытом
29 октября в Липецке состоялся круглый стол «Актуальные вопросы: особенности налогового и бухгалтерского учёта иностранных компаний в РФ. Обмен опытом».
-
Более 10 млрд рублей уже инвестировали немецкие компании в экономику Липецкой области.
-
Более 650 рабочих мест были созданы ими на 8 предприятиях
-
303,2 млн долларов — товарооборот Липецкой области с Германией. Доля экспорта в товарообороте – 21 %, импорта – 79 %.
Немецкие предприятия, расположенные в Липецкой области, производят оборудование, сельскохозтехнику, а также проводят научные исследования в сфере сортоиспытаний зерновых культур.
Для всех них были очень актуальны вопросы, которые обсуждались на круглом столе:
-
какие изменения произошли и еще ожидаются в налоговом законодательстве в этом году,
-
как не допустить часто встречающихся ошибок кадрового учёта,
-
какие тонкости стоит учесть при расчете НДС.
Мероприятие прошло совместно с АО «Корпорация развития Липецкой области», при содействии компаний STERNGOFF AUDIT и BALASHOVA LEGAL CONSULTANTS.
НДФЛ и страховые взносы для иностранных сотрудников
Привлечение к работе иностранных граждан требует от компании-работодателя не только аккуратного соблюдения требований миграционного законодательства (разрешение на работу, необходимость ежеквартальных уведомлений о выплатах высококвалифицированным специалистам, вопросы с регистрацией и постановкой на учет), но и особого внимания со стороны бухгалтерии и кадровой службы в части налогообложения НДФЛ и страховых взносов.
В этом коротком обзоре мы постарались наглядно отобразить имеющиеся нюансы в части НДФЛ и страховых взносов таких сотрудников в зависимости от их статуса в Российской Федерации: скачайте подробности по ссылкам ниже.
Другие новости
27.03.2025
Группа компаний swilar стала победителем премии «Russian Business Guide. ЛЮДИ ГОДА»
26 марта уже в седьмой раз подряд международный журнал RBG при поддержке ТПП РФ провел церемонию награждения лауреатов премии..
